ПОЛОЖЕНИЕ
о волонтерском отряде «САМҒАУ»
- Общие положения
1.1 Под волонтерской деятельностью понимается добровольная деятельность, не связанная с извлечением прибыли, направленная на решение социальных, культурных, экономических, экологических и других проблем в обществе.
1.2 Для осуществления волонтерского движения в колледже формируется
волонтерский отряд. Вся волонтерская деятельность в колледже должна быть согласована с администрацией ЧУ ЗК АК «АТиСО».
1.3 Волонтерский отряд «САМҒАУ» – это добровольное объединение учащихся, изъявивших бескорыстно (без извлечения прибыли) выполнять
работу, оказывать помощь и поддержку различным социальным категориям
населения, в организации и проведении образовательной, оздоровительной и
воспитательной деятельности.
1.4 Деятельность волонтерского отряда основывается на принципах добровольности, законности, самоуправления, непрерывности и систематичности, свободы определения внутренней структуры форм и методов работы, осознания участниками волонтерского движения личностной и социальной значимости их деятельности, ответственного отношения к деятельности.
1.5 Волонтерская деятельность является одним из видов добровольной организацией учащихся колледжа, организуемый в целях пропаганды здорового образа жизни среди учащихся, совершенствования духовно-нравственного воспитания, повышения правосознания и кругозора учащихся.
1.6 В своей деятельности волонтерский отряд руководствуется настоящим
Положением, Правилами внутреннего учебного распорядка, Уставом колледжа, а также другими нормативными правовыми и локальными актами.
1.7 Отряд формируется из числа учащихся (1-2 курсов по специальности «Социальная работа»), а также всех желающих принять участие в его деятельности. Отряд утверждается на организационном собрании инициативной группы, которое избирает руководителя и членов отряда.
- Цель и задачи волонтерского отряда
2.1 Цель волонтерского отряда состоит в создании условий для активизации
обучающихся в различных видах социально-значимой деятельности. Волонтерский отряд призван способствовать развитию у учащихся высоких нравственных качеств путем пропаганды идей добровольного труда на благо общества и привлечения несовершеннолетних к решению социально значимых проблем (через участие в социальных, экологических, гуманитарных, культурно-образовательных, просветительских и др. проектах и программах).
2.2 Волонтерский отряд выполняет следующие задачи:
– популяризация идей добровольчества в молодежной среде;
– участие в проектах молодежных инициатив;
-содействие всестороннему развитию обучающихся, формированию у них активной жизненной позиции;
-расширение сферы внеучебной деятельности и внеурочной занятости обучающихся;
– обеспечение возможности получения учащимися колледжа необходимых
компетенций (социально-трудовая, ценностно-смысловая, коммуникативная,
общекультурная, личностного самосовершенствования) в процессе организации и проведения различных мероприятий (исследования, конкурсы, социальные акции и проекты, конференции и т.д);
– вовлечение обучающихся в проекты, связанные с оказанием конкретной помощи социально незащищенным слоям населения, охраной окружающей среды и др;
-получение необходимого опыта и навыков для реализации собственных идей и проектов в социальной сфере, расширение кругозора учащихся, применения теоретических знаний на практике;
-оказание помощи в организации и проведении массовых, общеколледжных мероприятиях.
- Основные направления и формы волонтерской деятельности
3.1 Основные направления деятельности волонтерского отряда формируются
в соответствии с целями и задачами, определенными настоящим Положением и планом работы, утверждаемым ежегодно.
3.2 Направления деятельности волонтерского отряда:
-профилактическая работа по предупреждению девиантного поведения подростков;
– пропаганда здорового образа жизни среди учащихся;
– разработка и реализация проектов, программ, акций и др., призванных
актуализировать приоритетные направления волонтерской деятельности;
– разработка и проведение конкретных мероприятий, направленных на реализацию отдельно взятых программ;
-шефская помощь;
-взаимодействие с государственными органами и общественными объединениями и организациями, НПО, заинтересованными в волонтерской деятельности;
-подведение итогов по результатам проделанной работы за определенный период времени, а также обмен опытом работы отдельных волонтерских отрядов, участников волонтерского движения;
-информирование обучающихся колледжа через СМИ о целях и задачах своей деятельности, о мероприятиях, проводимых в рамках разработанных программ, проектов и т.д.
3.3 Волонтерская деятельность в колледже может реализовываться в различных формах: акции, проекты, программы и т.д., которые могут носить как краткосрочный, так и долгосрочный характер.
- Управлению деятельностью и структура волонтерского движения
4.1 Членами волонтерского отряда могут быть учащиеся ЧУ ЗК АК «АТиСО», которые по собственному желанию, доброй воле, в меру своих способностей и свободного времени выполняют социально значимую работу безвозмездно, а также признают, соблюдают и выполняют основные пункты данного Положения.
4.2 Прием в члены волонтерского отряда производится по итогам собеседования руководителя отряда с кандидатами в члены волонтерского отряда.
4.3 Высшим органом волонтерского отряда является Общее собрание, в которое входят постоянные члены волонтерского движения.
4.4 Деятельность волонтерского отряда осуществляется посредством создания рабочих групп из числа его постоянных членов для осуществления проектов.
4.5 Каждая проектная группа избирает для себя руководителя проекта на время его подготовки и реализации, а также привлекает к реализации сторонних участников (заинтересованных учащихся, сотрудников колледжа, социальных партнеров и др.)
4.6 Состав проектных групп может меняться в зависимости от направленности проекта.
- Права и обязанности члена волонтерского отряда:
5.1 Волонтер имеет право:
– осуществлять свою деятельность исходя из своих устремлений, способностей и потребностей, если она не противоречит Законодательству
Республики Казахстан, Конвенции по правам человека, Конвенции ООН по правам ребенка, данному Положению;
-вносить предложения при обсуждении форм и методов осуществления волонтерской деятельности отряда;
-пользоваться атрибутикой и символикой отряда, утвержденной в установленном порядке;
-на создание ему необходимых условий труда, обеспечивая ему безопасность, защиту законных прав и интересов во время работы. Условия труда волонтера должны соответствовать требованиям действующего законодательства и нормативных документов, регулирующих данный вид деятельности;
-прекратить деятельность в отряде, уведомив о прекращении своей волонтерской деятельности руководителя волонтерского отряда.
5.2 Волонтер обязан:
-знать и соблюдать цели, задачи и принципы своего отряда и укреплять его авторитет;
-четко и добросовестно выполнять свои обязательства;
-посещать занятия, обучающие семинары, тренинги и т.д. для повышения уровня своей подготовленности к волонтерской деятельности.
- Права и обязанности руководителя волонтерского отряда:
6.1 Руководитель волонтерского отряда имеет право:
-предлагать волонтеру – члену волонтерского отряда – изменить вид деятельности;
-отказаться от услуг волонтера при невыполнении им своих обязательств;
-требовать от волонтера отчета за проделанную работу;
-поощрять труд волонтера.
6.2 Руководитель волонтерского отряда обязан:
– при разработке и реализации волонтерской деятельности руководствоваться
локальными нормативными правовыми актами, регулирующими данный вид деятельности, в том числе данным Положением;
-создавать условия для реализации и развития волонтерской деятельности в колледже;
-координировать усилия участников волонтерской деятельности для достижения общей цели;
-отвечать за психологический климат и безопасность членов отряда.
- Критерии оценки результативности деятельности волонтерского отряда:
Оценка результативности деятельности волонтерского отряда осуществляется по следующим критериям:
-количество проведенных мероприятий;
-количество задействованных членов волонтерского отряда и объектов деятельности;
-наличие документов, подтверждающих результаты деятельности волонтерского отряда;
-соблюдение сроков проведенных мероприятий;
-количество замечаний по процессу организации и проведения мероприятий.
8.Меры поощрения и взыскания:
8.1 За активное участие в мероприятиях, проводимых отрядом, члены отряда могут поощряться: объявлением благодарности, награждением грамотой.
К членам отряда, которые недобросовестно относятся к выполнению своих обязанностей или нарушают требования настоящего положения, могут применяться по решению совета отряда следующие взыскания: предупреждение, выговор, исключение из отряда.
План работы